千鎮(zhèn)政〔2010〕97號
關(guān)于完善《千島湖鎮(zhèn)2010年度工業(yè)目標(biāo)管理責(zé)任制考核辦法》的通知
鎮(zhèn)屬各企業(yè)：
為建立健全鼓勵先進、鞭策后進的工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展機制，積極營造“比、學(xué)、趕、超”的良好氛圍，全面完成年度工業(yè)經(jīng)濟各項目標(biāo)任務(wù)，進一步鞏固和夯實經(jīng)濟強鎮(zhèn)地位，促進經(jīng)濟社會全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展，經(jīng)鎮(zhèn)政府研究，特制定本辦法。
附：《千島湖鎮(zhèn)2010年度工業(yè)目標(biāo)管理責(zé)任制考核辦法》
千島湖鎮(zhèn)人民政府
二O一O年八月三日
千島湖鎮(zhèn)工業(yè)目標(biāo)責(zé)任制考核辦法
一、考核內(nèi)容：
（一）工業(yè)銷售產(chǎn)值：基礎(chǔ)分50分
完成任務(wù)得基礎(chǔ)分，完不成任務(wù)按同比例扣減分（以縣統(tǒng)計局確認(rèn)為準(zhǔn)）。
（二）工業(yè)入庫稅金：基礎(chǔ)分10分
企業(yè)當(dāng)年繳入鎮(zhèn)財政實際入庫數(shù)與上年同比增10%以上得基礎(chǔ)分10分，完不成任務(wù)同比例扣減分（以縣經(jīng)貿(mào)局、財政局確認(rèn)為準(zhǔn)）。
（三）工業(yè)利潤：基礎(chǔ)分5分
企業(yè)當(dāng)年實現(xiàn)利潤比上年增加10%以上得基礎(chǔ)分，完不成任務(wù)同比列扣減分（以縣經(jīng)貿(mào)局確認(rèn)為準(zhǔn)）。
（四）安全生產(chǎn)：基礎(chǔ)分10分
各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度健全，沒有重大事故發(fā)生得基礎(chǔ)分，反之倒扣1－10分。
（五）基礎(chǔ)工作：基礎(chǔ)分10分
按時參加鎮(zhèn)召開會議和培訓(xùn)，財務(wù)臺賬規(guī)范，統(tǒng)計報表按規(guī)定及時上報。沒按規(guī)定時間上報的酌情扣分。
（六）節(jié)能降耗：基礎(chǔ)分10分
企業(yè)當(dāng)年萬元產(chǎn)值能耗下降完成縣定指標(biāo)的得基礎(chǔ)分，完不成任務(wù)不得分（以縣經(jīng)貿(mào)局確認(rèn)為準(zhǔn)）。
（七）黨建、工會等其他工作：基礎(chǔ)分5分
鎮(zhèn)黨委政府布置的黨建、工會等其他工作按時完成并積極配合政府、工辦工作的，視工作完成情況得1－5分。
（八）附加分：
1、工業(yè)投入（含技改）：當(dāng)年投入100萬元以上，加2分，每增100萬元加2分，依此類推，最高加30分為限（以縣經(jīng)貿(mào)局確認(rèn)數(shù)為準(zhǔn)）。
2、工業(yè)入庫稅金：企業(yè)當(dāng)年繳入鎮(zhèn)財政實際入庫數(shù)與上年同比超過10%以上的部分，按實際入庫每超過20萬元就加1分，最高加30分為限（以縣經(jīng)貿(mào)局、財政局確認(rèn)數(shù)為準(zhǔn)）。
3、當(dāng)年新達到規(guī)模企業(yè)的加5分，當(dāng)年新上1000萬元檔次的加5分，當(dāng)年新上2000萬元檔次加10分，新上5000萬元檔次加20分，新上億元檔次加30分，每再上億元檔次加30分。
4、企業(yè)銷售收入在完成任務(wù)的基礎(chǔ)上，超任務(wù)數(shù)每超100萬加0.5分或每超10%加1分，就高不就低，不重復(fù)計分。最高限分20分（以縣統(tǒng)計局確認(rèn)數(shù)為準(zhǔn)）。
5、當(dāng)年獲得市級名牌（著名商標(biāo)）每只加5分（需提供證書及復(fù)印件）
當(dāng)年獲得省級名牌（著名商標(biāo)）每只加8分（需提供證書及復(fù)印件）
當(dāng)年獲得國家級名牌（著名商標(biāo)）每只加10分（需提供證書及復(fù)印件）
6、當(dāng)年獲得由科技行政主管部門頒發(fā)的縣級、市級、省級、國家級高新技術(shù)企業(yè)，分別加3分、5分、8分、10分。當(dāng)年授權(quán)專利每件加1分。
7、安全生產(chǎn)當(dāng)年被評為縣、市、省先進單位的，分別加2、4、6分。
8、被鎮(zhèn)、縣、市、?。▏遥┰u為先進企業(yè)或先進集體的，分別加2、4、6、8分。
9、當(dāng)年創(chuàng)建勞動關(guān)系和諧企業(yè)并審核批準(zhǔn)的，加5分。
二、考核方式：
成立鎮(zhèn)考核工作組，采取“一聽二看三查臺帳”的方式。對各企業(yè)2010年度工業(yè)經(jīng)濟各項指標(biāo)完成情況等進行考核，并負責(zé)把考核結(jié)果交工辦匯總，由工辦上報鎮(zhèn)黨委、政府審核，具體考核時間另行通知。
三、考核結(jié)果：
根據(jù)考核結(jié)果結(jié)合考核分?jǐn)?shù)取前九名予以通報表彰及獎勵。
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