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樹憂患意識(shí) 思企業(yè)發(fā)展 檢測公司強(qiáng)化員工思想教育引領(lǐng)
  發(fā)布時(shí)間:2016-07-14 15:37:02   
樹憂患意識(shí) 思企業(yè)發(fā)展 檢測公司強(qiáng)化員工思想教育引領(lǐng)

   “綜合科人員對(duì)2013年以來所有設(shè)備的每日運(yùn)行記錄、溫度記錄、檢定記錄檔案全部再次進(jìn)行細(xì)致檢查,查看有否遺漏;全體檢測人員由檢測科分工立即去各試驗(yàn)室現(xiàn)場對(duì)設(shè)備的運(yùn)作、三色標(biāo)識(shí)的健全完整情況、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的有效性等進(jìn)行檢查,查看有否遺漏;技術(shù)、質(zhì)量負(fù)責(zé)人對(duì)公司程序文件、質(zhì)量體系進(jìn)行復(fù)檢,重點(diǎn)查看可能的遺漏……”

  前不久,杭州市質(zhì)量監(jiān)督局突然蒞臨檢測公司進(jìn)行突擊檢查,打了個(gè)讓公司措手不及的“戰(zhàn)爭”。全體職工在工作上合理分工、接待上有條不紊的共同努力之下,整個(gè)檢查順利通過,但也給公司全體職工上了警醒的一課,那就是:在任何時(shí)候都要有居安思危的思想。

  檢查結(jié)束后,公司召開了全體職工會(huì)議,對(duì)本次檢查進(jìn)行了全面分析。在會(huì)議中大家一致認(rèn)為,距上次計(jì)量認(rèn)證已整整兩年,距下次的認(rèn)證還有一年,在這個(gè)夾層時(shí)期中,大家的思想有些松懈。這些在這次的檢查中表現(xiàn)的淋漓盡致,對(duì)突然的檢查大家是沒有底氣的,是慌亂的。特別是設(shè)備檢定遺漏,如果不是及時(shí)發(fā)現(xiàn)并及時(shí)補(bǔ)檢,造成的后果是非常嚴(yán)重的。

  孟子曾曰:生于憂患,死于安樂。青蛙的故事大家也都知道,對(duì)企業(yè)來說,想要在競爭中生存,必須保持憂患意識(shí)。但光有憂患意識(shí)卻是不夠的,作為企業(yè)、作為員工不但要樹憂患意識(shí),還要想企業(yè)發(fā)展。

  檢測公司自2010年成立以來,從檢測參數(shù)項(xiàng)目以及業(yè)務(wù)量都有大幅的增長,公司在發(fā)展過程做了很多艱苦細(xì)致的工作。在看到成績的同時(shí),我們要保持清醒的頭腦,看清當(dāng)前形勢,積極面對(duì)挑戰(zhàn)。要著重思考在現(xiàn)有條件下如何解決困難,爭取更好更快發(fā)展。人員和管理問題是企業(yè)的核心,公司管理層一定要高度重視,在此基礎(chǔ)上加強(qiáng)對(duì)市場的把握。除此之外,還要樹立風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),公司的發(fā)展?fàn)顩r要通過占有多少檢測市場的份額來確定、通過公司的實(shí)際盈利數(shù)據(jù)來評(píng)判。今年公司要做好的重要工作是迎接“雙證”到期的復(fù)檢,并積極著手準(zhǔn)備與有專項(xiàng)資質(zhì)的公司合作,拓展業(yè)務(wù)方向。

  學(xué)是基礎(chǔ),做是關(guān)鍵。檢測公司今后的發(fā)展要做到“三看一思考”。“一看”就是看到公司的變化和成績。近幾年,公司檢測項(xiàng)目由原來的13個(gè)大項(xiàng)發(fā)展到現(xiàn)在的18個(gè);營業(yè)收入也由原來的100余萬增加到現(xiàn)在的300萬。“二看”就是看公司面臨的嚴(yán)峻形勢。目前公司市場、人才、資金、體制、資質(zhì)等方面還存在著問題和不足,與甲級(jí)的公司相比還有很大差距,建立適應(yīng)檢測市場的管理模式還需不斷探索?!叭础本褪强聪M臀磥怼=鼛啄甑陌l(fā)展為公司奠定了良好的基礎(chǔ),要看到檢測市場依然廣闊。在全面的“看”清局勢后,積極思考以下問題:一是要思考如何實(shí)現(xiàn)收入、利潤、安全三大目標(biāo);二是要思考如何解決好人員問題、資質(zhì)晉升等問題;三是要思考如何精細(xì)化管理實(shí)現(xiàn)不增員增效、科技增效、開源與節(jié)流并舉增效;四是要思考如何在“服務(wù)、質(zhì)量、效益、廉潔”上下功夫,最終實(shí)現(xiàn)公司健康長遠(yuǎn)發(fā)展的目標(biāo)。(徐邯)